Allen & Unwin Das Tao des Coachings Buch Wirtschaft & Finanzen Englisch Taschenbuch 160 Seiten

Name: Allen & Unwin Das Tao des Coachings Buch Wirtschaft & Finanzen Englisch Taschenbuch 160 Seiten
Brand: Allen & Unwin
SKU: 9781781253328

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Allen & Unwin Das Tao des Coachings. Genre: Wirtschaft & Finanzen, Buchcover-Typ: Taschenbuch, Sprachversion: Englisch

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Preisdetails

Der niedrigste Preis für ein neues Allen & Unwin Das Tao des Coachings Buch Wirtschaft & Finanzen Englisch Taschenbuch 160 Seiten beträgt 4,89 €. Dies ist derzeit das günstigste Angebot aus 3 Shops.

Produktinformationen

Meistere Das Tao des Coachings mit der neuen Auflage dieses Bestseller-Klassikers, der vollständig überarbeitet und aktualisiert wurde und zwei brandneue Kapitel enthält.

Das Wesen und der Erfolg von Das Tao des Coachings war schon immer sein Fokus auf praktische Tipps und Techniken, um die Arbeit durch die Gewohnheit des Coachings lohnender zu gestalten – und diese Philosophie bleibt das Fundament dieser brandneuen Auflage. Die Prämisse des Buches ist einfach: Um ein effektiver Coach zu werden, müssen Manager und Führungskräfte nur einige wenige Techniken meistern, auch wenn Meisterschaft offensichtlich Übung erfordert. Jedes Kapitel konzentriert sich auf eine spezifische Technik – oder Goldene Regel – des Coachings, um zu helfen, die Praxis zur Perfektion zu machen. Bewährt und getestet von Generationen innerhalb und außerhalb des Arbeitsplatzes, bietet dieses prägnante und fesselnde Buch den Lesern die Werkzeuge, um:* mehr Zeit für sich selbst zu schaffen, indem sie gut delegieren * effektive Teams aufzubauen und die Zusammenarbeit zu genießen * bessere Ergebnisse zu erzielen * ihre zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu verbessern. Es zeigt, dass Coaching nicht nur eine Angelegenheit ist, anderen zu helfen und die Leistung zu verbessern, sondern auch eine kraftvolle Kraft für persönliche Entwicklung und Selbstverwirklichung ist.

Max Landsberg ist Berater des Vorstands und Führungskräfte-Coach. Als Partner bei McKinsey & Company entwickelte und leitete er eines der ersten unternehmensweiten Coaching-Programme in Großbritannien. Er war auch Partner bei den Headhuntern Heidrick & Struggles, wo er eine Abteilung für Führungskräfteberatung gründete und großen Organisationen zu Führungs- und Nachfolgefragen riet. Er studierte Physik in Cambridge, hat einen MBA von Stanford und lebt in London. Seine Bücher basieren auf mehr als dreißig Jahren Erfahrung in der Beratung von Einzelpersonen, Teams und Unternehmen; sie sind Bestseller und in vierzehn Sprachen erhältlich.